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临工重机2020年度总结表彰大会隆重召开
2021-02-08 中国第一机械网

2021年2月7日,临工集团济南重机有限公司2020年度总结表彰大会在公司总部隆重召开,根据疫情防控要求,会议采取“主会场+分会场”视频会议的形式举行,公司董事长于孟生、总经理支开印等公司领导和全体职工出席会议,共同回顾2020年工作,表彰先进集体和先进个人,进一步明确公司2021年的工作布署。

表彰大会分会场

临工重机副总经理时彦余同志主持会议

回顾公司一年来的重大事项,观看《临工重机2020年度十大新闻

总经理支开印同志从营销、研发、制造、管理等多个方面对公司2020年各项工作做了全面总结,详细分析了目前行业和公司面临的机遇与挑战,2021年我们将围绕“搭建平台,构建体系,强化执行,高效发展”的工作定位,聚焦四三二一战略,坚持“四+二”业务布局,以三大牵引力为引领,做好十大转变,构建六大体系,完善三大平台,充分策划,紧盯过程,结果导向,做细做实各项工作,确保完成公司年度目标。 

临工重机总经理支开印同志作报告

临工重机副总经理王国超同志宣读《关于表彰2020年度先进集体和个人的决定》、《2020年度销售奖励的决定》等文件

会上,公司领导首先举行科技创新颁奖仪式,对在科技进步、产品设计、制造技术、质量攻关、管理创新等方面,涌现出的《涂装线设计应用项目》、《三大价值平台体系搭建》等一大批质量高、创新性强的项目进行表彰颁奖,累计奖励277.16万元。

科技创新颁奖

临工重机坚持重视人才培养机制,向在工程技术和一线技术岗位取得突出业绩的150余名同志予以晋升,公司领导为聘任的部分代表颁发职称聘书。

职称评聘

接下来,举行评优树先颁奖仪式,对4个优秀一级部门、4个优秀二级部室、4个优秀班组、7名劳动模范、5名最美逆行者、4名优秀经理、6名优秀主管、21名单项标兵和76名优秀员工给予表彰。

评优树先颁奖

临工重机董事长于孟生同志颁发劳动模范奖项

最后,董事长于孟生同志为各营销公司兑现2020年度销售奖励,累计发放金额458.72万元。

临工重机董事长于孟生同志兑现2020年度销售奖励

优秀一级部室(高机营销事业部)宋玉星 代表发言

优秀二级部室(矿机制造技术部 )黄铁 代表发言

劳模代表张军发言

劳模代表高喜发言

财务总监孙静同志宣读《关于2021年度销售奖励办法》

会议最后,董事长于孟生同志发表了以“创新管理·高效发展·迎接挑战”为主题的重要讲话。详细解读了集团公司和临工重机经营业绩及存在的问题,分析了全球经济形势及行业机遇挑战,宣布了临工集团2025年总体战略蓝图、临工重机的战略目标(2025年实现260亿),2021年任务目标(确保100亿)和投资公司年度目标等;提出了创新管理、高效发展、迎接挑战的八大管理提升要求:一是务必确保完成百亿目标需要有一个强有力的管理团队,真抓实干,科学决策;二是务必把占有率和大客户做好,要有产品力支撑,推动技术领先;三是务必从每个部门每个细节把全员支持营销落实到位;四是务必把国际化发展和国际化人才放在战略发展首位;五是务必推动结果导向和薪酬浮动挂钩机制,需要科学制定和季度推进到位;六是务必推动管理者能上能下、能进能出的末位淘汰机制;七是务必把预算管控和汇率管理做到位;八是坚决把风险管控和安全生产完善标准和体系,守牢安全发展底线。

临工重机董事长于孟生同志发表重要讲话

新年的钟声即将敲响,董事长代表公司管理层,对勤奋敬业、砥砺奋进的全体员工,表示衷心的感谢,对受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺。向全体员工及家人拜早年,祝全体员工新春愉快,阖家幸福! 

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